历经半年的总结、探索和研究，我院青检文化的定位最终敲定在“阳光·活力”的检察文化主题上。近日，为进一步加深“阳光·活力”对本院检察文化建设的具体指导作用，不断推动检察事业的创新发展，院党组及时出台了《关于加强检察文化建设的意见》。
该意见的总体目标是：着力打造“阳光·活力”的青检文化，以社会主义核心价值体系为指导，以牢固树立社会主义法治理念为核心，以形式多样、内涵丰富的主题教育和丰富多彩的文化活动为载体，全面提升检察队伍政治素质、业务素质和职业道德素质，塑造检察官职业形象，为推动中国特色社会主义检察事业创新发展提供有力的思想保证和精神动力。
为使“阳光·活力”的青检文化渗透到检察事业的方方面面，我院党组明确从四个方面倾心打造：
一是培育青检文化理念，加强精神文化建设。以举办青检院首届检察文化节为背景，营造声势，大做文章，通过谱写一首反映青检时代特色的院歌，组织开展“爱书、读书、用书”活动、征集名言警句、筹备检察机关恢复重建 30周年纪念活动，制作机关文化长廊、举办“五·四”诗歌散文朗诵会、宣传干警个性风采等活动，从不同形式和内容展现“阳光·活力”的青检形象。
二是开展丰富载体活动，加强行为文化建设。以开展“文明单位、先进检察院、先进科处室、先进检察官”等活动为争创重心，规范检察行为，充分彰显“阳光·活力”的文化辐射力，树立朝气蓬勃、一身正气的干警形象；团结友爱、公正执法的部门形象；昂扬奋进、和谐融洽的单位形象，形成“以院为家、以事业为重、以奉献为乐、以发展为荣”的浓厚氛围。同时，抓好“三台（坛）二网一站”（“三台”即检务工作平台（检务督察中心）、青检论坛、青检舞台，“二网”即内部局域网、外部门户网，“一站”即青年午间加油站）的建设，为“阳光·活力”的检察文化活动提供长期的物质载体。
三是健全完善规章制度，加强激励文化建设。配合检务督察中心的成立以及检务“六督察”的实施，严格机关管理，加强目标考核力度。加强“干警学分制”管理和检察文化建设考核评比制度的落实。
四是优化办公环境，加强环境文化建设。通过建立“长廊文化”、各类文化活动场所等形式，用先进文化占领干警的思想阵地，让干警时时处处对照检查，耳濡目染，在潜移默化中受到教育，提升境界。
